[포씨유신문 김대중 기자] 근로자성 논란과 AI 로봇의 습격! 위기의 캐디, 살아남을 방법은 단 하나 '전문가로서의 각성'입니다. 단순 노무자가 아닌 코스 매니지먼트 전문가 시대를 제안합니다.
[포씨유신문 김대중 기자] 최근 골프계의 가장 뜨거운 화두는 캐디의 ‘근로자성’ 인정 여부다. 고용보험과 산재보험 의무화에 이어 건강보험과 국민연금을 사업주에게 절반을 납부하게 하는 것은 캐디를 온전한 근로자로 규정하려는 움직임으로 겉보기엔 따뜻한 보호막처럼 보인다. 하지만 그 이면을 들여다보면, 역설적이게도 이 보호막이 캐디라는 직업의 종말을 앞당기는 ‘트로이 목마’가 될 수 있다는 우려가 커지고 있다. ■ ‘비용’이 된 캐디, 외면하는 골퍼들 냉정하게 말해, 현재 많은 골퍼는 캐디피를 ‘전문 서비스에 대한 대가’가 아닌 ‘아까운 부대비용’으로 인식한다. 숙련되지 않은 캐디들의 미숙한 진행, 그리고 무섭게 치솟은 캐디피는 골퍼들로 하여금 “이럴 바엔 노캐디가 낫다”는 여론을 형성했다. 여기에 정부가 추진하는 근로자성 인정은 골프장 경영난에 기름을 붓는 격이다. 4대 보험료, 퇴직금, 연장근무 수당 등을 감당해야 하는 골프장은 수익 보전을 위해 캐디 인원을 최소화하고 로봇이나 비숙련 저가 인력으로 눈을 돌릴 수밖에 없다. ■ 피지컬 AI ‘아틀라스’의 습격, 상상이 아닌 현실 여기에 보스턴 다이내믹스의 ‘아틀라스’와 같은 피지컬 AI의 등장은 캐디의 미래를
[포씨유신문 김대중 기자] 골프 산업의 디지털 전환이 가속화되는 가운데, 포씨유신문과 캐디 복지 플랫폼 ‘캐똑(cattok.net)’이 함께 탄생시킨 AI 모델 ‘주아(Joo-ah)’가 연일 화제다. 그녀는 단순히 예쁜 얼굴을 넘어, 2026년부터 대폭 확대되는 현금영수증 의무발행제도와 디지털 결제 시스템을 현장에 전파하는 ‘스마트 캐디’의 상징으로 자리 잡고 있다. 태블릿 든 캐디, ‘정보의 비대칭’을 허물다 공개된 화보 속 주아는 필드 위에서 태블릿을 들고 환하게 웃고 있다. 이는 단순한 연출이 아니다. 주아가 지향하는 캐디의 모습은 ‘디지털 데이터 전문가’다. “이제 캐디는 거리만 불러주는 사람이 아닙니다. 코스 공략법은 물론, 골퍼의 스윙 데이터를 분석하고 실시간으로 필드에서 발생하는 금융 거래(캐디피)를 투명하게 관리하는 1인 경영자죠.” 주아의 페르소나가 전하는 메시지는 명확하다. 2026년 현금영수증 의무화, “주아와 함께라면 걱정 없어요” 최근 국세청은 2026년부터 낚시장, 기념품 판매점 등 현금 거래가 많은 업종을 현금영수증 의무발행업종으로 새롭게 지정한다고 발표했다. 골프 산업 역시 이러한 투명성 강화 흐름에서 예외가 아니다. 주아는 포씨
2025년 9월, 이재명 대통령은 세계 최대 자산운용사 블랙록의 CEO와 ‘한국을 아시아·태평양 AI 수도로 육성’하는 양해각서(MOU)를 체결했다. 이는 단순한 기술 협력을 넘어 국가 차원의 인공지능 전략이 본격화되었음을 의미하며, 공공분야에서는 AI 전문가 2만 명 양성과 전 직원 AI 활용 역량 강화가 추진 중이다. 이러한 흐름 속에서 골프장 운영과 캐디 업무에도 AI 도입에 대한 고민이 필요한 시점이다. 1. 캐디 업무, AI로 어떻게 바뀔 수 있을까? 기존 업무 AI 도입 가능성 거리 측정 AI 기반 GPS·센서 자동 거리 분석 퍼팅 라인 조언 머신러닝 기반 퍼팅 경로 예측 고객 응대 AI 챗봇·음성비서 통한 고객 안내 백대기·예약 관리 AI 스케줄링 시스템으로 자동화 배토·홀 관리 드론·센서 기반 코스 상태 실시간 모니터링 “AI는 캐디의 역할을 대체하는 것이 아니라, 더 정밀하고 안전한 서비스를 가능하게 하는 도구입니다.” – 포씨유 기술팀 2. 골프장 운영에 AI가 필요한 이유 인력 부족 대응: 고령화·인력 이탈에 따른 캐디 수급 불안 고객
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UPDATE: 2026년 02월 11일 15시 22분